Blog

A hatékonyságnövelés a tartós eredményesség alapfeltétele. Pontosabban: a permanens, tudatos és következetes hatékonyságnövelés a vállalkozás folyamatos fejlődésének és így tartós fennmaradásának …

Continue Reading about Hatékonyságnövelés. Mit is jelent ez? →

Különösen a külföldi cégek vezetése hivatkozik sokszor a KPI-ra mint a vállalatirányítás egyik fontos eszközére. Mit is kell értenünk ez alatt az angol rövidítés alatt? A KPI-t, azaz Key Performance …

Continue Reading about KPI… Mi az a misztikus KPI és mi a jelentése? →

Őszintén remélem, hogy a válságmenedzselés és a koronavírus járvány témájú blogbejegyzés mielőbb aktualitását veszti és a tanulság kiértékelését követően érdeklődés hiányában …

Continue Reading about Vállalkozói reakció a koronavírus-járványra →

A vezetői kommunikáció egy rendkívül sokoldalú és terjedelmes téma, melyről könyvek sokasága jelenik meg. Jelen blogbejegyzés csak egy rövid, a céges mindennapok által inspirált kalandozás a topik …

Continue Reading about A vezetői kommunikáció szerepe, fontossága, módszerei és fejlesztése →

Cégöröklés alatt sokszor az alapos és szisztematikus tervezhetőségen kívül álló és személyes okból bekövetkező családon belüli tulajdonátszállást értjük. Ideális esetben nem kell ennek …

Continue Reading about A cégöröklés emberi és anyagi oldala →

A cégeladás mint kifejezés nagyon sokrétű ügyletet foglalhat magában. Egyszerűnek tűnik első olvasatra, a valóság viszont sokkal összetettebb. Már maga a szó „cégeladás” is szelektál. A nagy cégek …

Continue Reading about Cégeladás a magyar üzleti gyakorlatban →